BE/Açores zaproponuje ochronę socjalną dla pracowników wsparcia szkolnego
Azores GuideBE/Açores planuje przedstawić w listopadzie w parlamencie propozycję, która ma zapewnić 14-miesięczne wynagrodzenie i objęcie ubezpieczeniem społecznym asystentów nadzwyczajnego wsparcia w szkołach na Azorach.
BE/Açores poinformował, że w listopadzie złoży w parlamencie propozycję, której celem jest poprawa dochodów i ochrony socjalnej asystentów nadzwyczajnego wsparcia, którzy towarzyszą uczniom ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi w szkołach. Zapowiedź padła po spotkaniu jedynego deputowanego regionalnego partii, António Lima, z przedstawicielami pracowników.
Według BE/Açores propozycja zostanie włączona do debaty nad Planem i Budżetem Regionu na 2027 rok. Przewiduje ona wynagrodzenie odpowiadające 14 miesiącom, w tym dodatki urlopowy i bożonarodzeniowy, a także rejestrację w Segurança Social i opłacanie składek.
Partia twierdzi, że pracownicy, którzy są stypendystami pracy w programie rządu regionalnego dotyczącym codziennego wsparcia edukacji włączającej, obecnie nie mają umowy o pracę, płatnego urlopu, składek na ubezpieczenie społeczne ani dodatków urlopowego i bożonarodzeniowego. BE/Açores poinformował, że jego propozycja w tej sprawie w Budżecie na 2026 rok została odrzucona przez PSD, CDS-PP i PPM, podczas gdy Chega i IL wstrzymały się od głosu.
12 października grupa stypendystów pracy zwróciła się o spotkania z partiami reprezentowanymi w parlamencie, aby przedstawić realia swojej pracy w szkołach na Azorach oraz propozycje rozwiązania sytuacji prekarnych. Ich przedstawiciele twierdzą, że potrzeba takiego wsparcia ma charakter stały i przewidywalny, i domagają się stabilnych, sprawiedliwych i godnych warunków pracy, a także uznania i docenienia zawodowego w regionalnym systemie edukacji.
Ten portal informował wcześniej, że pracownicy wsparcia szkolnego na Azorach zabiegają o spotkania w sprawie warunków pracy.
Źródła
Azores Guide
Autor